Hoćete li biti u mogućnosti umiroviti se? Želiš li?

Martin Weil

Saznajte više o Martinu na Investmentmatomeovoj Pitajte savjetnika

"Jednostavno rečeno, dugoročno ne može biti realno financirati trideset godina mirovine s četrdeset godina rada". -Axel Merk

Prije 20^th stoljeća, "odlazak u mirovinu" općenito znači da razdoblje života kada više niste fizički sposobni obavljati dužnosti posla kao poljoprivrednog ili proizvodnog radnika. Prekinut zbog teškog fizičkog posla, "umirovljenik" se vratio kući da bi ga obitelj podržala do smrti. Medijan životnog vijeka za muškarca u SAD-u bio je samo 46 godina 1900. godine.

Tijekom proteklih 100 godina, razvijeni očekivani životni vijek zemlje dramatično se povećao zbog značajnih dobitaka u standardima života i javnog zdravlja. Prosječno američko dijete rođeno u 2010. godini živjet će na 78. Današnji 60-godišnji muškarac SAD-a ima prosječnu životnu očekivost od 85, prosječnu američku ženu 88. Za one koji imaju iluzije o vlastitoj potencijalnoj dugovječnosti, preporučujem ovaj kratki kviz na Living do 100 [1], za provjeru stvarnosti. Izazov u svemu tome - Što učiniti sa svim tim godinama? I kako ih platiti?

Kada sam započeo ovaj posao u 1990-ima, konvencionalna mudrost smatra da bi većina od nas otišla u mirovinu ili o našoj 65. godini^th rođendani. Poput prethodnih generacija, bacali bismo se, preselili se u sunčane klime i dok smo naši dani bili u sretnoj potrazi za raznim aktivnostima u slobodno vrijeme. Naravno, moja generacija baby-boomera uvijek je uspjela iznenaditi popularne očekivanja. Pa, prije nego što je financijska kriza 2008. gurnula divovski ključ za majmune u planove mirovine većine Amerikanaca, tradicionalni model već se raspada.

Za one koji se približavaju umirovljenju danas, 1950-ta vizija udobnog odlaska u mirovinu, koju podržava socijalna sigurnost i velikodušna mirovina poduzeća, mora se činiti nepodnošljivo čudnim. Socijalna sigurnost, koja nikad nije bila namjeravana više od zaustavljanja protiv bijede, na kraju bi trebala biti izmijenjena, a kasniji datum početka beneficija očito je rješenje. Tradicionalna mirovina poslodavca sve je izumrla u privatnom sektoru i ugrožena u javnom sektoru. Jedna od glavnih dodataka ekosustavu za odlazak u mirovinu od 1960-ih, Medicare, je u pravom dugoročnom financijskom riziku. Je li čudno što je "anksioznost umirovljenja" jedna od vodećih tema na financijskim stranicama novina i web stranica?

Odgovor na tržištu je u djelu, jer sve više i više Amerikanaca u svojoj rani do sredine 60-ih, voljno ili ne, odgađaju umirovljenje i rade dulje nego što bi mogli planirati. Najbrže rastući segment starosne dobi radne snage danas, po postotku sudjelovanja, je 65-of-demografska. Na individualnoj razini, ovo možda nije dobrodošla vijest. Mnogi se prisiljavaju zbog financijske nužnosti da nastave raditi na poslovima koje bi radije napustili. Neki ne mogu naći posao koji im je potreban i rizik da ostanu u neadekvatnim resursima u kasnijim godinama.

No, za neke, ova promjenjiva norma predstavlja nešto više pozitivno. U razgovorima s klijentima posljednjih godina postalo je jasno da se dosta ljudi približilo pojmu umirovljenja s anksioznošću. Nisu, ili nisu mogle, predvidjeti 30 godina … što još točno? Mnogi se samoidentificiraju sa svojim karijerama, uvjetom da sama ideja umirovljenja čini prijetnjom većom od prilike. U gotovo 65 sam sebe, vjerujem da sam još uvijek kompletan, vitalan i željan da nastavim nastaviti karijeru koja je bila nevjerojatno ispunjena. Mnogi drugi u svojim šezdesetima i šire, naći će drugu ili čak treću karijeru ili druge profesionalne izazove prije nego se "naseljavaju" u kasnijoj dobi na tradicionalnije ležerne potrage [2].

Kao Amerikanci, prolazimo kroz pravi pomak paradigme [3] u mirovini. Ova transformacija ima duboke demografske, kao i gospodarske implikacije koje će promijeniti godine ulaganja u budućnosti. Izazov financijskih planera bit će pomaganje našim klijentima da pronađu svoj put kroz ovaj promjenjivi krajolik i da se bore na putovima koji zadovoljavaju i svoje osobne i financijske potrebe.

Povezani članci:

Pronalaženje svog financijskog savjetnika

Pitanja za financijsku savjetnicu

Trebam financijski savjetnik?

---

[1] Preporučujem da ne dajete web-lokaciju svoju uobičajenu adresu e-pošte jer izgleda kao da imaju malo ograničenja u slanja informacija o marketingu za dobne proizvode.

[2] Morningstar ima ovaj izvrstan pregled pitanja socijalne sigurnosti i Medicarea za one koji rade nakon 65 godina.

[3] Jedna od najčešće pretjeranih fraza, ali smatram to točnim opisom promjenjivog mirovinskog krajolika.