Uzorak kućnog poslovanja za njegu - sažetak |
Kako predstaviti projekat, ideju ili poslovni plan
Sadržaj:
Sažetak
Kamo biste željeli živjeti ako vam je potrebna dnevna pomoć?
Sažetak
Kamo biste željeli živjeti ako vam je potrebna dnevna pomoć? Naravno u vašem domu. Bright House želi biti dom za 14 sretnih građana s punim radnim vremenom, pružajući skrb medicinskih vještina u poštovanoj, samoodrživoj zajednici i nudeći skrb za njegu kratkotrajnih osoba. Na našoj prekrasnoj, novouređenoj nekretnini od 6 hektara (bivši Wayfield Bed and Breakfast) u malom gradskom sveučilištu u Middletownu, CT, Bright House objedinjuje desetljeća iskustva i inovativne, alternativne vizije potencijala u posljednjim godinama naših starijih članova obitelji, U prvih pet godina uspostavit ćemo novu vrstu modela starije skrbi temeljenu na ideji da su starije osobe u potpunosti realizirane osobe s idejama, mislima i iskustvima koja su važna.
Možete li nam pomoći da ostvarimo taj cilj ?
- 1.1 Ciljevi
- Za našu prvu godinu imamo četiri financijska cilja:
- Podizati odgovarajuća sredstva za pokretanje.
- Popuniti sve prostorije u glavnoj kući tijekom šest mjeseci.
Otvoriti Skilled Nursing Facility i održavati ga u 9 do 10 soba zauzeto 25 dana mjesečno nakon toga.
- Započeti provedbu razvoja za tekuće potrebe financiranja od dvije do pet godina.
- Imamo ostali, nefinancijski ciljevi:
- Osigurati topli, udobni, sigurni i zanimljivi dom za do 14 stalnih stanovnika. Kontinuirana povratna informacija putem rezidencijalnih vijeća za kuću pružit će nam tjedno ažuriranje o našem napretku.
pružiti stručnu medicinsku skrb u sličnom poštovanju atmosfere našim privremenim stanovnicima Medicare.
osigurati adekvatnu obuku, mentorstvo i naplatu našem skrbi
1.2. Misija
U Bright Houseu promoviramo dostojanstvo i samopoštovanje svih naših stanovnika i nastojimo im dati izvrsnu kvalitetu života, kako ih određuju stanovnici, pojedinačno i kao grupa. U tu svrhu potičemo donošenje odluka u rezidentnoj skupini kroz Vijeća Doma, pristup svim područjima svojih domova ovdje u Bright Houseu i samoodređenje u aktivnostima, socijalizaciji i preferencijama hrane. Svijetla kuća nije samo skrbnički objekt - to je njihov dom i njihova zajednica.
Također cijenimo vrijeme, vještine i stručna mišljenja našeg osoblja. Predani smo pružanju pravednih i živućih plaća, razumnih, strukturiranih rasporeda rada i jasnih dužnosti i sfera prava i odgovornosti svakog člana tima. Ne očekujemo osoblje da radi posao za koji nisu obučeni; očekujemo od njih da podijele svoje prijedloge za poboljšanje bilo kojeg aspekta poslovanja Bright Housea ili njegovanja. Cilj nam je osigurati poslove koji ne samo da pružaju hranu za naše radničke obitelji, nego im omogućuju i prostor za razliku u svijetu oko njih, kroz brigu i stručnu pomoć najugroženijim članovima naše zajednice.
- 1.3 Tipke za Uspjeh
- Mi smo identificirali četiri ključa za uspjeh za Bright House:
- Nudimo više skrbnički orijentiranu malu skrb kod kuće od naših konkurenata;
- Naša inovativna upotreba starijih asistenata smanjuje troškove
Naše pošteno plaćanje i struktura tima donose nezadovoljstvo, a time i stopu prometa među našim osobljem;
Naš stručnjak za njegu na licu mjesta osigurava kontinuitet njege kada naši stanovnici trebaju intenzivnije pomoć.
Trebate li stvarne karte?
