Kako funkcionira (Primjer):

Stopa nezaposlenosti mjeri postotak zaposlenih ljudi u radnoj snazi ​​zemlje koja je gotova dobi od 16 godina i koji su izgubili posao ili su bezuspješno tražili posao u posljednjih mjesec dana i još uvijek aktivno traže posao.

Većina ekonomista se slaže da prirodna stopa nezaposlenosti u gospodarstvu obično iznosi 4% do 6%. Ova prirodna stopa najviše utječe na broj mladih radnika u radnoj snazi, kao i na javne politike koje destimuliraju zapošljavanje ili otvaranje novih radnih mjesta, kao što su visoka minimalna plaća, velikodušna naknada za nezaposlene i nekoliko odbacivanja poslodavaca povezanih s otpuštanjem radnika. Zašto je to važno:

Zaposlenost je primarni izvor osobnog dohotka u SAD-u i ima veliki utjecaj na potrošnju i ukupni gospodarski rast. Dakle, stopa nezaposlenosti, koja je pokazatelj zaostajanja, može pružiti znatne informacije o stanju gospodarstva ili zdravlju pojedinih poslovnih sektora. Međutim, važno je zapamtiti da će neka razina prirodne nezaposlenosti uvijek biti prisutna u gospodarstvu.

Važno je razlikovati postotak nezaposlenih i onih koji jednostavno ne rade. Neki ljudi svibanj biti u školi s punim radnim vremenom, radeći u kući, invalidi ili u mirovini. Ti se ljudi ne smatraju dijelom radne snage pa stoga nisu uključeni u stopu nezaposlenosti. Samo oni ljudi koji aktivno traže posao ili se čekaju da se vrate na posao smatraju se nezaposlenima