Stručni savjeti: 6 savjeta za umrežavanje tijekom proljetnog odmora
Akcija prikupljanja računara za učenike koji ne mogu pristupiti online nastavi
Sadržaj:
- 1. Razgovarajte s članovima obitelji.
- 2. Putujte u gradove u kojima biste mogli raditi nakon koledža.
- 3. Ne popustite volontiranje.
- 4. Iskoristite resurse karijernog centra.
- 5. Izlazite iz gomile.
- 6. Prepoznajte svoju online prisutnost.
Svake godine učenici pohađaju popularne destinacije za proljeće, kao što su Daytona Beach, Cabo i Cancun. Za njih, proljetni praznik je prilika da isparite neku potrebnu paru daleko od njihove dnevne rutine. No, za studente koji se približavaju završnoj liniji, proljetna praznina mogla bi biti posljednja prilika za stvaranje ključnih mrežnih veza prije odlaska u stvarni svijet.
Umrežavanje je dug proces koji uključuje izgradnju plodonosnih odnosa tijekom vremena; drugim riječima, to se ne događa preko noći. Učenici bi trebali iskoristiti bilo kakav slobodni vremenski rok prije završetka proljetne diplome - kako bi razvili odnose s profesionalcima iz industrije. Na taj način možete staviti na bolje mjesto za slijetanje ljeta ili puno radno vrijeme na cesti. Kako bi se osvijetlilo kako to učiniti, NerdScholar je zatražio od stručnjaka za sveučilišta savjetovanje o tome kako učenici mogu najbolje iskoristiti proljetnu stanku za izgradnju profesionalnih mreža.
Studenti koji idu kući za proljetni odmor trebali bi uzeti vremena za ponovno povezivanje s članovima obitelji, savjetuje Ron Culp, profesor na Sveučilištu DePaul. Oni su obično vaš najveći zagovornici u traženju posla. Učenici bi također trebali potražiti obiteljske prijatelje i poznanike koji su nedavno diplomirani, kaže Dawn Edmiston, profesor na Sveučilištu Saint Vincent. Ti ljudi "mogu pružiti najbolji uvid u ono što mogu očekivati na poziciji na dnevnoj razini." Povezivanjem s obitelji i prijateljima, izložit ćete se raznim industrijama i naslovima poslova. Umrežavanje tijekom proljetne pauze ne mora nužno značiti da morate propustiti trošenje vremena na novim i uzbudljivim mjestima. Za one koji su zainteresirani za preseljenje u novi grad, proljetni odmor je savršena prilika da upoznate ljude koji rade u vašoj željenoj industriji. Najbolji način da to učinite jest da "raspored informativnih intervjua s bivšim studentima, ciljnim poslodavcima i drugim kontaktima" u vašoj željenoj metropoli, kaže Donna Stein, profesorica Sveučilišta u Syracuseu. Ipak, pomisao na putovanje zbog susreta s profesionalnim kontaktima može biti zastrašujuća. Umrežavanje je već izazov ako niste sigurni u vašu karijeru, a kamoli da prepoznate određene ljude na stranom mjestu koji će biti spremni iskoristiti vrijeme za razgovor s vama. Ali važno je zapamtiti da umrežavanje zahtijeva "spremnost da se presele izvan vaše zone udobnosti susrećući nove ljude i dopustivši da se vaši profesionalni odnosi razvijaju tijekom vremena", kaže Isaiah Pickens, profesor na John Jay Collegeu. Učenici koji započinju lov na posao obično zanemaruju prednosti volontiranja. Zapravo, volontiranje je "jedan od najučinkovitijih načina izgradnje veza", kaže Pickens. Proljetna pauza pruža savršeno vrijeme da se posvetite takvim projektima u vašoj zajednici ili u inozemstvu. Na primjer, mnoga sveučilišta i organizacije koje organiziraju studente nude priliku da drugdje provode volontiranje proljetne pauze, obično nazvane "alternativnim proljetnim pauzama". Takva putovanja ne predstavljaju samo otvaranje očiju i osobno nagrađivanje, već su i veliki napori za nastavak diplomirajuće starije osobe. Volontiranje će otvoriti vrata novim mrežama ljudi koji "mogu potencijalno mentorirati i podupirati vaše ciljeve karijere", kaže Pickens. Ellen McMahon, dekan i profesor na Graduate School of Management u Lake Forestu, dodaje da je važno da svi učenici mrežu izvan svojih redovitih krugova. Prema McMahonu, "profesionalne organizacije i lokalni poslovni događaji također nude sjajne prilike za izgradnju jake mreže". Od proljetnog odmora je vrijeme kada je većina ljudi odsutna na odmoru, učenici koji se bore trebaju iskoristiti resurse karijere. To je vrijeme kada, "zajamčeno, moći ćete dobiti sastanak za jednokratnu savjetodavnu karijeru, nastaviti savjete, lažne intervjue ili druge usluge koje centar može pružiti", kaže Susan Ramlo, profesorica na Sveučilištu u Zagrebu. Akron. Budući da se preddiplomanti fokusiraju većinu svog vremena u balansiranju teških teretnih i honorarnih radnih mjesta, Susan vjeruje kako proljetna pauza pruža dragocjeno vrijeme bez razrednih sredstava za poboljšanje profesionalnih vještina, osposobljavanje za informativne intervjue i pripremu za one koji su ikad nazirem proljetne sajmove karijere. Umrežavanje tijekom proljetne pauze ne samo da daje preddiplomente glavni početak u traženju posla i praksi, već prema Ron Culpu, on vas odvaja kao ozbiljniji kandidat za posao potencijalnim poslodavcima. "Većina studenata fokusira se na opuštanje tijekom proljetne pauze, stoga je vaša prednost tražiti informativne intervjue i mrežu u ovom trenutku", kaže on. "Profesionalci će biti simpatični i pokušati se sresti s vama, pogotovo kada čuju da ste se odlučili vidjeti, a ne da idete u Cancun." Važno je provjeriti jesu li vaši Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn i svi drugi profili društvenih medija provjereni pri početku postupka umrežavanja.Mala slika profila može biti razlog zbog kojeg vas poslodavac ne angažira, kaže Ramlo, pa bi početkom rano ujutro trebalo rukovoditi inicijativom - to će imati koristi od odabira karijere niz cestu. Donna Stein je dodatni profesor u odnosima s javnošću na S.I. Newhouse School of Public Communications u Sveučilištu Syracuse. Ona je osnivač i direktor tvrtke Donna Stein & Partners, korporativne komunikacije i savjetovanje za odnose s investitorima. Ron Culp je instruktor i profesionalni direktor Programa za odnose s javnošću i Oglašavanje M.A. na Sveučilištu DePaul. Bio je ranije partner i voditelj Sjeverne Amerike korporativne prakse za Ketchum, globalnu agenciju za odnose s javnošću. Isaiah Pickens profesor psihologije na Sveučilištu John Jay College u New Yorku koji se bavi razvojem adolescenata i mladih. Ellen McMahon je dekan fakultetskih odnosa i diplomskog studija na Lake Forest Graduate School of Management. Dawn Edmiston je izvanredni profesor menadžmenta i marketinga na Sveučilištu Saint Vincent sa 20 godina iskustva u sektoru savjetovanja, obrazovanja i medija. Susan Ramlo profesor je tehnologije i obrazovanja na Sveučilištu u Akronu. Ona je bivši industrijski fizičar i nacionalno priznat stručnjak za STEM obrazovanje. Slika rukopisa zahvaljujući Shutterstocku. [Želite više savjeta za karijeru? Pogledajte naš Vodič za traženje posla za Gen Y.]
1. Razgovarajte s članovima obitelji.
2. Putujte u gradove u kojima biste mogli raditi nakon koledža.
3. Ne popustite volontiranje.
4. Iskoristite resurse karijernog centra.
5. Izlazite iz gomile.
6. Prepoznajte svoju online prisutnost.
