Pitajte Brianna: nastavljam dobivati ​​intervjue o poslu, ali nikad ponudu. Što radim krivo?

Dobrodošli u " Pitajte Brianne , "Q & A stupac koji pomaže 20-somethings pripremiti za traženje posla, obrađuju novac i upravljati studentskim zajmovima. Svake druge u srijedu, nova "Ask Brianna" će se obratiti tim temama sa savjetima koje sam pokupio tijekom pisanja o tim stvarima.

Imam pitanje? Pošaljite je na [email protected] i poslat ću vam moj najbolji odgovor. Vaše pitanje može se pojaviti u budućem stupcu.

Traženje posla je toliko iscrpljeno da dobivanje na pozornici intervjua može se osjećati kao uspjeh u sebi. Ali taj osjećaj blijedi kad otkrijete da niste dobili posao. Ovaj tjedan ćemo se usredotočiti na ovaj frustrirajući i uobičajeni fenomen na posao:

I dalje se pozivam na intervjue o poslu, ali još mi nije ponuđena pozicija. Radim li nešto krivo?

Odgovor:

Nije puno utjehe, ali što više intervjua, bolje ćete dobiti. Obratite se svima kao priliku da postanete stručni ispitanik, čak i ako razgovor ne dovede do posla.

Ali ako intervju ne priliči, kako ćete znati što da promijenite za svoj sljedeći? Pogledajmo nekoliko mogućih scenarija kako bismo vidjeli gdje ste se mogli pojaviti.

Niste znali dovoljno o tome što tvrtka radi.

Kada aktivno pretražujete posao, lako je da se sve vaše aplikacije pomiješaju zajedno. Koja tvrtka ima 500 zaposlenika, a koja ima 50? Koja tvrtka PR služi klijentima u medijskoj industriji i koja radi s tehničkim tvrtkama? Svaki put kad odete na razgovor, taj sastanak trebao bi biti sve što se usredotočite.

Provedite nekoliko dana prije intervjua učite sve što možete - ne samo o tome kako se tvrtka predstavlja na vlastitoj internetskoj stranici, ali ono što radi u odnosu na druge tvrtke na terenu. Pretražujte Google Vijesti za napisane članke o tome, pročitajte što ljudi govore o njoj na Twitteru i provjerite klijente ili partnere da redovito radi.

Pokušaj ovo: Pobrinite se da razvijete osnovno razumijevanje svoje misije potencijalnih poslodavaca kako biste mogli koristiti intervju kako biste pojasnili kako ćete pomoći tvrtki da ispuni tu misiju. Prethodno provjerite svoje razumijevanje tako da lako možete odgovoriti: "Što ova tvrtka radi, hoće li to željeti postići i kako mogu pomoći da to postigne?"

Niste objasnili kako vas je pozadina pripremila za posao.

Poslodavci imaju jednu stvar na umu kada zapošljavaju: pronaći nekoga tko može raditi ono što poduzeće treba učiniti. Naravno, oni žele nekoga tko je dobar stroj za kulturu tvrtke, koji će učinkovito surađivati ​​i koji mogu brzo pokupiti nove vještine i procese. No, u svojoj jezgri, intervju je oko osiguranja da možete hodati na vrata prvog dana i uspjeti u poslu za koji se prijavljujete.

Razmislite o specifičnim načinima na koje se vaše sposobnosti i prethodni rad, stažiranje i dobrovoljna iskustva odnose na posao koji želite. Zapiši ih prije razgovora i objasnite ih. Ne želite zvati robotske, ali dolazite do primjera stvarnog svijeta o tome što ćete privesti na posao, pomoći će vam da pouzdano odgovorite na pitanja u ovom trenutku.

Recimo da intervjuirajete posao kao stručnjak za društvene medije za agenciju za marke. Kada odgovarate na klasično pitanje intervjua - na primjer, "Zašto želite raditi ovdje?" - usredotočite se na vrijednost koju ćete donijeti tvrtki, a ne na ono što ćete izaći iz posla.

Pokušaj ovo: "Čitam na vašoj web stranici da ste trenutno usredotočeni na razvoj sadržaja za svoje klijente koji nadilazi Facebook i Twitter. Stvarno sam uzbuđen da donosim svoju stručnost u novim društvenim medijskim platformama, koje sam prošlog ljeta razvila na marketinškoj praksi, tvrtki s misijom i kulturom za koju uistinu vjerujem."

Nisi čula naredbu nakon intervjua.

Razgovor ne završava kada izlazite iz sobe. Vaš potencijalni poslodavac želi da u roku od 24 sata od intervjua pošaljete zamišljenu poruku bez ikakva pisanja, ali idealno čim stignete kući.

Pošaljite e-poruku svima s kojima ste se susreli, čak i ako je bilo tri ili četiri osobe, što znači da imate svoje kontakt podatke prije nego što odete. Dodirnite određene teme koje ste razgovarali tijekom razgovora.

Pokušaj ovo: Ako direktor komunikacija izjavio da želi dodati još 10 klijenata u portfelj tima do kraja godine, recite: "Uistinu sam uživao razgovarati s vama o planovima za proširenje tvrtke. Ja sam uzbuđen da donosim svoju pozitivnost i prilagodljivost vašem timu i da pomognem u stvaranju visokokvalitetnih kampanja društvenih medija s rezultatima za rastući popis klijenata."

Premda nije neophodno, upravitelju za zapošljavanje možete poslati i kratkom rukom pisanom bilješkom, s nekoliko redaka o tome koliko ste zahvalni što je odvojila vremena za susret s vama i da ćete se veseliti što ćete je čuti od sljedećih koraka u postupak. Dovršit će ju kasnije, ali će vas izdvojiti od ostalih podnositelja zahtjeva.

Kad ste u intervjuu, tako ste blizu dobivanju ponude za posao. Udobno se pridržavajte ovih strategija, tako da sljedeći intervju za koji ste išli na zadnji je dan neko vrijeme.

Sljedeći put, odgovarat ću na pitanje o novcu koji bi se mogao pojaviti kada završite taj posao s punim radnim vremenom: Trebam li doprinijeti dodatni novac u moj hitni fond ili platiti dolje moje studentske zajmove?

Želite više savjeta o novcu, studentskim zajmovima i životu nakon koledža? Nabavite ga izravno tjedno tjedno u newsletteru Investmentmatome Grad.

Više od Investmentmatome Grad:

• Pitajte Brianna: Kako mogu dobiti posao na početku rada ako svi oni zahtijevaju iskustvo?
• Vodič za prijatelje na radnom mjestu: činite i ne radite
• Kako znate da je vrijeme da napustite svoj prvi posao

Brianna McGurran je pisac osoblja u Investmentmatomeu, web stranici za osobne financije. E-pošta: [email protected]. Twitter: @briannamcscribe.