• 2024-07-01

Savjeti za energetsku učinkovitost za vašu tvrtku

Manipulatori: 3 stvari koje s njima ne smijete činiti

Manipulatori: 3 stvari koje s njima ne smijete činiti

Sadržaj:

Anonim

Svako poduzeće mora raditi na poboljšanju uštede energije. To će imati pozitivan utjecaj na okoliš, ali i poboljšati uštede troškova i energetsku učinkovitost tvrtki. Često je jednostavna stvar za napraviti, s pozitivnim promjenama u korištenju energije koja ima mogućnost smanjiti račun za energiju tvrtke za oko 20 posto.

Međutim, prije nego što vaše poduzeće započne put do poboljšane potrošnje energije, morate cijeniti jedinstvenost vašeg poslovanja i shvatiti da određene mjere nisu prikladne; ako promjena izgleda nepraktično, to može biti pogrešna opcija u ovoj fazi razvoja vašeg poslovanja.

Danas ćemo pogledati neke jednostavne korake koji se mogu poduzeti kako bi vaše poslovanje moglo iskoristiti za poboljšanje energetske učinkovitosti.

Šetnja oko

Prvo, prvo krenite u ured i odvojite vrijeme da prepoznate područja gdje se energija gubi. Zatim stavite neke djelotvorne korake na mjesto. To može biti nešto kao jednostavan kao što je siguran da su prozori čisti i dovoljno prirodnog svjetla dolazi u ured, spuštajući grijanje (smanjenje umjerene za 1 Celzius može smanjiti računa za grijanje za 10%), instaliranje detektora kretanja za podešavanje osvjetljenja u rijetko korištena područja kao što je kuhinja i osiguranje klimatizacije i grijanja ne ostaju kada je ured prazan. Te su jednostavne promjene koje mogu donijeti veliku razliku - ali možda počnete s malim pazeći da se uredska oprema isključi na kraju dana.

Monitor

Praćenje načina na koji vaše poslovanje koristi energiju može pomoći u prepoznavanju gdje je energija gubi se i stavlja ga na zaustavljanje. Takvi se podaci mogu prikupiti iz pametnih brojila koji omogućuju usporedbu podataka i postavljanje koraka koji se mogu poduzeti. Ovo može omogućiti tvrtkama da unose promjene koje imaju stvarne troškove i uštede energije.

Razgovarajte s kolegama

Tvrtka se ne temelji na svakom pojedincu jer često postoji broj zaposlenika koji se bave svakodnevnim radom tvrtke. Svakako iskoristite to znanje govoreći kolegama i saznajte gdje mislite da se potrošnja energije može poboljšati. Poticanje povratnih informacija dovodi do promjena na temelju jedinstvenih potreba vaše organizacije. Isto tako, kako bi pomogli kolegama ili zaposlenicima poboljšati njihovu energetsku učinkovitost, razmislite o postavljanju kampanje isključivanja ili poduzimanju koraka koji će poduzeti korake kako bi im pomogli u poboljšanju njihove učinkovitosti prilikom putovanja na posao is posla.

Imenovati energetski prvak

Ovo je ljepušan velik dio sljedeći korak od razgovora s kolegama i pružit će vašoj tvrtki beacon kroz koji će poboljšati troškove i uštede energije. Dajte im posao hodanja po poslovnom prostoru i prepoznavanje promjena koje treba napraviti. Oni bi trebali imati ovlasti identificirati energetski otpad i pridonijeti idejama za promjene. Oni će morati biti u odgovornosti za to i imati ovlasti utjecati na kolege u pitanjima energetske učinkovitosti.

Poticaji države

U Velikoj Britaniji Vlada je postavila cilj smanjenja emisija ugljičnog dioksida za 80 % do 2050. Kako bi se to moglo, uvedene su različite državne poticaje kako bi pomogle tvrtkama u poboljšanju energetske učinkovitosti. Jedan od glavnih poticaja koje daje vlada je Zeleni posao. To pomaže tvrtkama da poboljšaju uštedu energije svojim poslovima bez da moraju platiti sve troškove unaprijed. To može uključivati ​​i ugradnju izolacijske šupljine, brtvljenje i dvostrukog stakla. Postoji čak i potencijal za ulaganje u tehnologije obnovljivih izvora energije.

Ne zaboravite započeti jednostavnu

Vaše poslovanje je jedinstveno, a promjene koje bi trebale provesti radi poboljšanja energetske učinkovitosti trebaju započeti jednostavnim. Pokušavajući napraviti velike promjene bez prethodnog testiranja vode vjerojatno će rezultirati neuspjehom i vidjeti sve buduće promjene koje posrnu po prvoj zaprečnici. Za početak samo šetnjom ureda pratite poslovnu energiju, razgovarajte s kolegama i čujte što im je potrebno reći; držite ga jednostavno.